Домой Карта сайта Почта
Стоимость услуг Наши клиенты Новости рынка труда Заявка на покупку Заявка на участие в опросе Публикации
На главную | Обзор зарплат | Зарплаты России 2008

Обзор зарплат


Продукты:

Зарплаты Москвы

Язык: русский
Дата выхода: 15.12.2008
Данные: 1 — 30 ноября 2008 года
Объем: 55 страниц, 32 таблицы, 35 диаграмм
Формат: печатный, электронный (PDF)
Периодичность: 2 раза в год

Содержание:
В основе — данные, предоставленные компаниями г. Москвы; данные открытых источников: отраслевых ресурсов, открытые данные компаний.

• Изменения в штатном расписании, заработных платах, компенсационном пакете
• Востребованность ТОП – менеджеров, линейных руководителей, ключевых специалистов
• Данные о заработных платах на общеотраслевых должностях в компаниях г.Москвы

Отрывок из исследования:

СИСТЕМА БЕНЕФИТОВ

Кроме постоянной и переменной частей оплаты труда в системе мотивации участвует и раздел бенефитов. Представителям компаний — респондентов в ходе анкетного опроса было предложено несколько вариантов дополнительных методов стимулирования. Нижеследующие таблицы и графики показывают, какой процент компаний от общего числа респондентов использует ту или иную компенсацию для различных категорий персонала.
Например: бесплатные обеды линейных руководителей оплачивают 11% компаний — участников Обзора.

Система бенефитов: линейные руководители, специалисты «добывающих» и «обеспечивающих» отделов
     
 
Линейные руководители
Специалисты добывающих отделов
Специалисты обеспечивающих отделов
1) Оплата питания
 
 
 
Бесплатные обеды
11%
17%
11%
Частичная компенсация расходов на питание
22%
22%
22%
2) Страхование
 
 
 
Дополнительное медицинское страхование
44%
39%
39%
Страхование жизни
6%
6%
6%
3) Обеспечение служебным транспортом
 
 
 
Доставка до места работы
6%
6%
6%
Предоставление машины компании
11%
0%
0%
Предоставление машины с водителем
11%
0%
0%
Компенсация за использование л/а
6%
6%
6%
4) Оплата обучения
 
 
 
Полная оплата обучения
22%
22%
17%
Частичная компенсация расходов на обучение
17%
17%
11%
Оплата участия в корпоративных тренингах
33%
33%
22%
5) Ссуды и кредиты
 
 
 
Предоставление ссуд и кредитов на приобретение жилья
11%
11%
11%
Предоставление ссуд и кредитов на приобретение автомобиля
17%
22%
17%
Предоставление ссуд и кредитов на приобретение ТНП
11%
11%
11%
6) Социальные льготы
 
 
 
Оплата санаторных или курортных путевок
17%
17%
17%
Оплачиваемый больничный
100%
100%
100%
Оплачиваемый отпуск
94%
94%
94%
Оплата ДДУ
0%
0%
0%
Приобретение товаров компании по внутренним ценам
39%
39%
39%
Частные пенсионные планы
6%
6%
6%
8) Другие льготы
 
 
 
Компенсация расходов на мобильную связь
56%
50%
44%
Оплата сверхурочной работы
39%
56%
50%
Оплата бассейна, спортивного клуба
22%
22%
22%
Стоматологическое обслуживание
22%
17%
17%

Система бенефитов: линейные руководители, специалисты «добывающих» и «обеспечивающих» отделов
© 2007 АПРАЙТ
Создание сайта Ample